（一）基本條件
1．政治素質好。堅決擁護中國共產黨領導、習近平新時代社會主義思想理論，政治立場堅定；具有良好的道德、職業素養和敬業精神；遵紀守法、品行端正、勤奮敬業、誠信廉潔、作風嚴謹。
2．職業素養高。具有良好的公路行業勘察設計專業素養和企業管理能力，善于合作共事，有較強的組織領導能力。
3．身心健康。具有良好的心理素質，身體健康。
4．熟悉國家和地方相關法律、法規、政策及交通運輸行業標準、規范，熟悉相關行業勘察設計市場。
（二）任職條件
1．55周歲（含）以下，路橋相關專業，第一學歷本科及以上學歷，具有正高級或者教授級高級專業技術職稱。
2．具有15年及以上交通公路行業設計單位工作經歷，參加設計的項目獲得過省級以上勘察設計獎的優先。
3．曾擔任省、市甲級資質設計單位副總工程師或相當于中層正職及以上職務，或者央企等大型設計院下屬二級公司或分院的中層管理職務，專業技術業績突出。
4．具備優秀的勘察設計項目組織管理能力，優秀的交流表達和綜合協調、管理能力，能夠對各設計階段出現的較為復雜的專業技術問題進行預判、協調和解決，具有很好的技術管理經驗，能帶領設計團隊進行高效率工作。
5．特別優秀的人員可適當放寬年齡、工作經歷等條件。
（三）薪酬待遇
市場化選聘的總工程師標準年薪為50萬元，以100%完成年度目標值預設，由基本薪酬和績效薪酬組成，基本薪酬為標準年薪的40%，績效薪酬為標準年薪的60%，根據年度目標未完成情況作相應扣減，業績表現突出的則另外發放激勵薪酬。
（四）聘用
市場化選聘的總工程師由武漢綜交院董事會聘任，任期一般為3年，實行勞動合同試用和職務試用。
（1）勞動合同試用
勞動合同試用期3個月，試用期滿由武漢綜交院董事會進行綜合考核。考核不合格者終止勞動合同，考核合格者辦理相關聘用手續。
（2）職務試用
職務試用期1年，試用期滿后由港發集團進行轉正考核。

應聘人員將簡歷投遞至406834790@qq.com，郵件命名格式：姓名—崗位。報名截止時間為2020年11月26日（周四）下午5：00。

單位簡介
武漢綜合交通研究院有限公司原名“武漢市公路勘察設計院”，原隸屬于武漢市交通運輸委員會，2016年底，移交至武漢港航發展集團有限公司（以下簡稱“港發集團”）全資子公司武漢新港建設投資開發集團有限公司，2018年4月，完成公司制改制，正式更名為“武漢綜合交通研究院有限公司”，5月成為港發集團全資子公司。
武漢綜合交通研究院有限公司是一家集生產、科研、技術服務、咨詢為一體的綜合性高新技術企業。主要從事公路、市政道路、橋梁和隧道的規劃、可行性研究、勘察、設計、技術咨詢、物流產業研究和管理咨詢、港口航道工程設計及咨詢等工作。現具有公路行業（公路、特大橋梁、特長隧道、交通工程）專業甲級；市政行業（道路工程）專業甲級、工程勘察專業類（巖土工程、工程測量）甲級、市政行業（給水工程、排水工程、橋梁工程）專業乙級等資質。2004年通過ISO9001質量體系認證，2020年通過質量環境職業健康安全管理三標體系認證。2016年獲評湖北省高新技術企業。先后榮獲全國青年文明號、湖北省文明單位、武漢市模范和諧企業等多項榮譽。

職位類別： 總工程師/副總工程

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